1 lipca weszły w życie „Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW 2021”, które stanowią zbiór zasad ładu korporacyjnego dla spółek notowanych na Głównym Rynku GPW. Stosowanie tych zasad jest dobrowolne, jednak informowanie o implementowaniu należy do obowiązków każdej spółki giełdowej. W tworzeniu tego dokumentu brali udział eksperci, przedstawiciele inwestorów oraz instytucje kapitałowe.
Celem „Dobrych Praktyk Spółek Notowanych na GPW 2021” (DPSN2021) jest zwiększenie przejrzystości rynku kapitałowego w Polsce, ale też wdrożenie działań z zakresu ESG, czyli wpływu spółek na środowisko, społeczeństwo i ład korporacyjny.
W opinii ekspertów przepisy te są istotne dla wypracowania modelu biznesowego, który przyczyni się do wzrostu kapitalizacji i zaufania, a także lepszych relacji z inwestorami.
Zgodnie z nowymi zasadami spółka powinna posiadać politykę różnorodności wobec zarządu oraz rady nadzorczej - w obszarach płci, kierunku wykształcenia, wieku oraz stażu zawodowego. Będzie m.in. zobowiązana do spełnienia warunku udziału kobiet w zarządzie na poziomie min. 30 proc. i ustalenia dla obu płci jednolitych kryteriów wynagradzania. Zwrócenie uwagi na różnorodność w organizacji ma stymulować jej rozwój, kreatywność i prowadzić do zmniejszenia nierówności.
GPW będzie monitorować sposób wypełniania regulacji. Weryfikowana będzie również jakość raportów - w oparciu o zasadę comply or explain (stosuj lub wyjaśnij). Niestosowanie przez spółkę Dobrych Praktyk będzie widoczne w sprawozdaniach. Uchybienia w tym zakresie będą wymagały wyjaśnień.
- Na przykład spółki będą raportowały, jakie podejmują działania, aby minimum 30 proc. kobiet zasiadało w ich zarządach, dzięki temu inwestorzy będą wiedzieli, czy spółki dbają o różnorodność, co jak wiemy, sprzyja kreatywności i rozwojowi organizacji - mówi Victoria Iwanowska, CEO Kongresu Dobrych Praktyk, którego majowa edycja poświęcona była wprowadzaniu Dobrych Praktyk Spółek Giełdowych. - Raporty na temat wdrażania Dobrych Praktyk pokażą, jak firmy działają na rzecz środowiska, jak działają w kierunku społecznej odpowiedzialności biznesu oraz jaki tworzą ład korporacyjny - mówiąc wprost - poprzez raportowanie pozafinansowe pokażą "ludzką stronę biznesu", czyli jak działają dla świata oraz jak wspierają swoich pracowników, a nie tylko jak generują zyski - dodaje Iwanowska. To z kolei pozwoli przyciągnąć do firmy kreatywnych i innowacyjnych pracowników oraz inwestorów poszukujących nowocześnie zarządzanych spółek. Nowe dobre praktyki i rozszerzony sposób raportowania pozafinansowego będą korzystne dla wszystkich - firm, inwestorów i zwykłych obywateli.
Strategia zrównoważonego rozwoju Grupy Kapitałowej GPW zakłada wspieranie rozwoju gospodarczego i budowę kultury inwestowania poprzez zapewnianie najwyższych standardów i bezpieczeństwa obrotu w sposób profesjonalny i odpowiedzialny. Kładzie też nacisk na budowę wartości w pełnym poszanowaniu interesów otoczenia, w którym funkcjonują spółki Grupy, w oparciu o dialog i współpracę ze wszystkimi grupami interesariuszy.
Agenda na rzecz zrównoważonego rozwoju 2030 przyjęta przez wszystkie 193 państwa członkowskie ONZ określa 17 Celów Zrównoważonego Rozwoju oraz związanych z nimi 169 zadań, które mają zostać osiągnięte przez świat do 2030 roku. Grupa Kapitałowa GPW aktywnie wspiera 5 wybranych Celów Zrównoważonego Rozwoju (SDGs), które są istotne z punktu działalności Giełdy i jej spółek zależnych oraz roli, jaką pełnią one na polskim rynku finansowym i towarowym oraz odpowiadającym im grup interesariuszy.
Czy Dobre Praktyki przyciągną inwestorów? - Zdecydowanie tak - podkreśla Victoria Iwanowska. I przypomina, że do 2030 roku nie zostało zbyt wiele czasu. „Dlatego spółki, które wdrożą wytyczne już teraz, mogą mieć ułatwiony dostęp do kapitału na rynku międzynarodowym, który śledzi wprowadzanie takich rozwiązań.
Regułom Dobrych Praktyk będą podlegać emitenci akcji notowanych na Głównym Rynku GPW, ale mogą być także inspiracją dla wszystkich firm w Polsce. Raporty na ten temat staną się jawne dla wszystkich zainteresowanych - inwestorów, akcjonariuszy i mediów.
Pierwsze raporty ws. stosowania DPSN2021 muszą zostać opublikowane przez spółki do końca lipca 2021 r.
Foto: aleBank.pl
Źródło: PAP MediaRoom